Hỗ trợ tham vấn pháp luật lao động

Công ty Luật Gia Quyền  cung cấp dịch vụ tư vấn liên quan đến quan hệ pháp luật pháp lao động như sau:

Tư vấn về hợp đồng lao động

  • Hỗ trợ tham vấn  về độ tuổi giao kết hợp đồng lao động; Tư vấn về các hình thức hợp đồng lao động;
  • Hỗ trợ tham  vấn về nội dung hợp đồng lao động;
  • Hỗ trợ tham  vấn vềthử việc;
  • Hỗ trợ tham  vấn về bồi thường chi phí đào tạo khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật;
  • Hỗ trợ tham  vấn về tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động;
  • Hỗ trợ tham  vấn về chấm dứt gợp đồng lao động;
  • Hỗ trợ tham vấn về đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động;
  • Hỗ trợ tham vấn về bồi thường thiệt hại khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật;

 Tư vấn về tiền lương

  • Hỗ trợ tham  vấn về hình thức trả lương;
  • Hỗ trợ tham  vấn về trả lương trong trường hợp ngừng việc;
  • Hỗ trợ tham  vấn về chế độ phụ cấp lương, thưởng, chế độ nâng lương cho người lao động;
  • Hỗ trợ tham vvấn về tạm ứng lương cho người lao động.

Tư vấn quy định về kỷ luật lao động và bồi thường vật chất

  • Hỗ trợ tham  vấn về các hình thức kỷ luật lao động;
  • Hỗ trợ tham  vấn về thủ tục tiến hành kỷ luật lao động;
  • Hỗ trợ tham  vấn về Trình tự, thủ tục xử lý việc bồi thường thiệt hại;

Tư vấn về An toàn lao động, vệ sinh lao động

Tư vấn quy định về an toàn lao động, vệ sinh lao động;

  • Hỗ trợ tham vấn về các trường hợp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
  • Hỗ trợ tham  vấn về trách nhiệm hỗ trợ và bồi thường cho người lao động khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
  • Hỗ trợ tham vấn thủ tục yêu cầu bồi thường thiệt hại khi xảy ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

– Luật sư hỗ trợ giải quyết tranh chấp trong lao động

  • Hỗ trợ tham vấn giải quyết Tranh chấp về xử lý kỷ luật lao động theo hình thức sa thải hoặc về trường hợp bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động;
  • Tranh chấp bề bồi thường thiệt hại, trợ cấp khi chấm dứt hợp đồng lao động;
  • Tranh chấp giữa người giúp việc gia đình với người sử dụng lao động;
  • Tranh về bảo hiểm xã hội;
  • Tranh chấp về bồi thường thiệt hại giữa người lao động với doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *